Assurances
Mis à jour il y a plus d’une semaine

Assurance Responsabilité Civile Professionnelle avec Axa

Brigad a mis en place un partenariat avec Axa pour vous couvrir en cas de dommages matériels ou corporels causés à des tiers lors d’une mission.

En cas de casse de matériel ou de blessure que vous pourriez causer accidentellement à un tiers lors d’une prestation, le coût des dommages sera couvert par cette assurance.

Toutes les missions réalisées et facturées via Brigad, à l’exception des missions d’infirmier(e) libéral(e), sont couvertes par cette assurance.

(*) En tant que profession réglementée, les infirmiers libéraux ont l’obligation de souscrire à leur propre assurance civile professionnelle.

Cette assurance responsabilité civile professionnelle couvre notamment les cas suivants :

  • Dommages corporels causés à un tiers

  • Dommages matériels

  • Atteinte accidentelle à l’environnement

  • Frais de défense et de recours en lien avec un litige relevant de cette couverture

Pour en savoir plus, rendez-vous sur cette page de notre site internet.


Revenu de Sécurité avec Indeez et AIG

Afin de couvrir les interruptions temporaires de travail (ITT), Brigad a créé avec Indeez et AIG une assurance spécialement pensée pour vous, le revenu de sécurité.

Il n’est pas rare en effet de subir un arrêt de travail consécutif à un accident ou une maladie. Pour des professionnels à leur compte, cela entraîne le plus souvent une perte d’activité, et donc de revenus.

Afin de minimiser les conséquences de ces interruptions d’activité, le revenu de sécurité vous permet (sous certaines conditions) d’être indemnisé à hauteur de 70% de vos revenus moyens des 3 derniers mois (hors frais de service) pendant 45 jours, après la période de franchise initiale de 7 jours.

Cette couverture est soumise aux conditions d'éligibilité suivants :

  • Avoir un profil validé sur la plateforme Brigad depuis plus de 3 mois (90 jours).

  • Avoir facturé par l’intermédiaire de Brigad au moins 80 heures au cours des 3 derniers mois.

  • Présenter un justificatif d’Interruption Temporaire de Travail dûment notifiée par un médecin.

  • Formaliser sa demande d’indemnisation dans un délai de 45 jours maximum.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur cette page de notre site internet.

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